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《有能者‧聘之约章》及
共融机构嘉许计划

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推动残疾人士就业

缔造共融工作间
残疾人士投身酒店业残疾人士投身旅游业由残疾人士运作的医院便利店残疾人士投身餐饮业

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目的和内容

请参阅推行《约章》计划的措施

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推行《约章》计划的措施

参与《约章》计划的机构可采取一项或以上促进残疾人士就业的措施,有关措施的例子如下:
  1. 订定政策和措施为残疾人士提供公平的受聘机会;
  2. 于机构内聘用残疾人士;
  3. 定期于机构刊物/宣传品(如年报或网页等)内公布残疾雇员的数目,以及雇用残疾人士的措施或指标;
  4. 提供无障碍的工作环境和辅助器材,协助残疾员工投入工作;
  5. 按残疾雇员的特殊需要在工作上作出合理和适当的调整(例如因应雇员的残疾情况,透过重整工序以安排他们担任合适的工作、引入弹性工作时间,或将合适的工序,如美术设计、文书处理和编写电脑程式等,外判予在家居工作的自雇残疾人士);
  6. 参与社会福利署及/或劳工处举办的各类在职培训及支援计划,或推出学徒计划或类似措施,为残疾人士提供培训及聘用机会;
  7. 推出师友计划或类似措施,由导师传授知识技术(如糕饼及手工艺制作等)予残疾人士,委任指导员协助新聘任的残疾雇员掌握工作技巧及适应工作环境,并与同事融洽相处,构建共融工作间;
  8. 选用由康复界的社会企业(下称社企)和工场、聘用残疾人士的供应商或自雇的残疾人士提供的用品和服务(如餐饮到会和清洁服务等);
  9. 成立非牟利社企,聘用残疾人士;
  10. 与非政府机构合作,设立模拟工作间(如酒店客房,以供房务工作培训用途),为残疾人士提供入职训练;
  11. 拨出商铺或摊位供社企或自雇的残疾人士经营或摆卖其货品;
  12. 因应残疾人士之工作能力,设立新增的工种或职位(全职或兼职),以增加聘用残疾人士;及
  13. 参与宣传及公众教育活动,以协助推广残疾人士公开就业(例如向机构的会员和伙伴介绍《约章》计划、参与雇主经验分享会、接受传媒访问、协助拍摄宣传照片及短片等)。

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嘉许计划

参与《约章》计划的机构,将会成为共融机构,并获颁发「共融机构标志」。获颁发标志的机构可于参与计划期间在其机构的信纸、刊物和宣传品内使用该标志,让业务伙伴和公众人士得悉机构履行企业社会责任。





共融机构可自由选用以上共融机构标志

2017-18年度获颁「友善聘用奖」和「杰出共融团队奖」机构名单

2016-17年度获颁「友善聘用奖」和「共融机构杰出师友奖」机构名单

2015-16年度获颁「共融机构创新奖」和「共融机构杰出师友奖」机构名单

2013-14年获颁嘉许奬项的雇主机构名单

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参与《约章》计划的机构名单

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参加表格

 


开启及列印可填写的PDF文件需要使用Adobe Reader和Asian and Extended Language Pack,相关软件可分别于Adobe Systems IncorporatedAsian and Extended Language pack网址免费下载。

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政府提供的支援服务

政府一直致力支援残疾人士,确保他们有平等机会在公开就业市场担当具生产力和有酬劳的工作。残疾人士在某些方面的发展或受到局限,但他们亦各有能力和才干,可以为社会作出贡献和自力更生。


  1. 劳工处展能就业科为适合公开就业的残疾求职者及雇主提供免费的就业及招聘服务,就业主任会因应雇主的招聘要求,进行配对,引荐合适的求职者给雇主考虑;如求职者获聘用,亦会提供跟进服务。
    电话: 2852 4801 (香港区) /
    2755 4835 (九龙区) /
    2417 6190 (新界区)

  2. 社会福利署辖下的康复服务市场顾问办事处可以为机构提供一站式服务,协助物色切合其所需的康复界社企的产品和服务。
    电话: 2835 1933

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政府提供的津贴或资助

  1. 雇主可享有津贴
    劳工处展能就业科推出的「就业展才能」计划,旨在向雇主提供诱因,鼓励他们聘用残疾人士。雇主在计划下雇用残疾人士为雇员,并提供适当培训/支援及委任指导员、以及符合计划的其他规定,可享有津贴。

  2. 就业见习津贴及工资补助金
    社会福利署的残疾人士在职培训计划及「阳光路上」培训计划的对象分别为年龄15岁或以上的残疾人士,以及年龄介乎15至25岁的残疾青少年或经精神科医生诊断为出现精神病早期征状的青少年。服务机构会为参加者提供就业培训及在职工作指导。见习期内,符合要求的参加者可获发就业见习津贴。在试用期内,雇主可获发工资补助金。

  3. 指导员奖励金
    为协助接受资助职业康复服务的服务使用者适应新工作,社会福利署的「指导员奖励金计划」鼓励雇主为新入职的残疾雇员安排指导员。有关指导员可获发放奖励金。

  4. 资助购买辅助仪器及改装工作间
    社会福利署推出「残疾雇员支援计划」,让雇主可为每名残疾雇员申请一次性资助,以购置辅助仪器及/或改装工作间,协助残疾雇员在工作场所执行职务及提升工作效率。

  5. 申请拨款成立小型企业
    社会福利署的「创业展才能」计划协助非政府机构创办和经营可雇用残疾人士的小型企业,让残疾人士能在一个经细心安排和气氛融洽的工作环境中真正就业。

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《有能者‧聘之》电视系列

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活动

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刊物

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查询

谢谢浏览《约章》计划网页。

如对《约章》计划有任何疑问,或查询聘用残疾人士事宜,可与劳工及福利局康复分科联络:


电话: 2810 3874
传真: 2543 0486
电邮: charterscheme@lwb.gov.hk



鸣谢:此网页所使用的相片由匡智会、香港迪士尼乐园度假区及明途联系有限公司提供,谨此致谢。

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2015-16年度《约章》计划颁奖典礼暨分享会

新设奖项 表扬共融机构 缔造无障碍工作间

为进一步推动社会各界携手为残疾人士提供更多实习和就业机会,2015-16年度《约章》计划特别设立以下嘉许奖项:


颁奖典礼 嘉许关爱共融机构

2015-16年度《有能者.聘之约章》及共融机构嘉许计划颁奖典礼暨共融机构分享会于2016年2月29日假香港添马政府总部会议厅举行。主礼嘉宾劳工及福利局局长张建宗先生和其他主礼嘉宾向得奖共融机构及杰出师友颁发「共融机构创新奖」和「共融机构杰出师友奖」嘉许奖状,表扬以创新形式提升残疾人士受聘机会的机构及杰出导师。典礼亦邀请部份获奖的共融机构代表,分享促进残疾人士就业的经验。


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出席《约章》计划颁奬典礼暨分享会的共融机构的代表及各界嘉宾,一起身体力行,推动残疾人士平等就业,缔造共融工作间。


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劳工及福利局局长张建宗先生,GBS,JP 于2015-16年度《约章》计划颁奖典礼暨分享会上致辞。


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劳工及福利局局长张建宗先生,GBS,JP (左三)、康复谘询委员会主席杨国琦先生,JP (右三)、劳工及福利局常任秘书长谭赣兰女士,JP (右二)、香港社会服务联会行政总裁蔡海伟先生 (左二)、香港复康联会主席张伟良先生(右一) 及 康复谘询委员会就业小组委员会主席黄锦沛先生,JP (左一) 为颁奬典礼暨分享会主持啓动典礼仪式,鼓励社会各界支持残疾人士平等就业。


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劳工及福利局局长张建宗先生,GBS,JP (前左六)、康复谘询委员会主席杨国琦先生,JP (前左七) 及 香港社会服务联会行政总裁蔡海伟先生(前左五)颁发嘉许奖状予获「共融机构创新奖」的共融机构代表。


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劳工及福利局常任秘书长谭赣兰女士,JP (前左八)、香港复康联会主席张伟良先生(前左九) 及 康复谘询委员会就业小组委员会主席黄锦沛先生,JP (前左七) 颁发嘉许奖状予获「共融机构杰出师友奖」的共融机构代表。



经验分享 树立良好榜样

在本年度的《约章》计划颁奬典礼暨分享会上,杰出的获奖机构代表应邀分享其推动残疾人士就业的经验。获得「共融机构创新奖」的机构代表分享如何透过跨界别协作,提供残疾人士与雇主互相了解的机会、发掘残疾人士可胜任的职位,以及实行「先实习,后聘用」等创新措施;而获得「共融机构杰出师友奖」的机构代表则分享如何有效支援残疾员工持续就业,例如设立师友制,为残疾雇员安排有经验和耐心的导师,为他们在工作上提供充足的指导和情绪上作出支援,甚至让表现杰出的残疾雇员充当导师,树立良好榜样等。雇主们对残疾雇员负责任、认真、守时和有礼等良好工作态度都表示高度的赞赏。《约章》计划透过机构代表分享成功的经验,为在场的共融机构代表及雇主提供了更多思考方向,务求令共融措施得以持续发展。


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大会在颁奬典礼暨分享会中播放《约章》计划的宣传短片,杰出的获奖机构在短片中分享其身体力行推动共融工作间的经验,实践「有能者∙聘之」的理念。


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获得「共融机构创新奖」的其中三间共融机构代表和残疾雇员(社商贤汇有限公司、循道卫理杨震社会服务处及创新科技署)于颁奬典礼暨分享会上分享他们所推行的创新措施。


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获得「共融机构杰出师友奖」的其中三间共融机构代表和残疾雇员(恒益物业管理有限公司 (恒基兆业地产集团成员公司)、保良局及新生会企业有限公司)于颁奬典礼暨分享会上分享他们协助残疾雇员融入工作间嘅经验。


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2016-17年度嘉许奖项

《约章》计划于2016-17年度设立以下奖项:


有关「友善聘用奖」和「杰出师友奖」的详情和申请方法,请参阅简介PDF格式式


有兴趣申请上述嘉许奖项的共融机构,请于2016年12月2日(星期五)或之前将填妥的申请表格PDF格式,连同附加资料(如适用)邮寄或电邮至劳工及福利局康复分科:


地址: 香港金钟添马添美道2号政府总部西翼
11楼劳工及福利局康复分科
电邮: charterscheme@lwb.gov.hk

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2016-17年度《约章》计划颁奖典礼暨分享会

友善‧师友 同建和谐共融工作间
2016-17年度《约章》计划设立以下嘉许奖项:



颁奖典礼 嘉许关爱共融机构


2016-17年度《有能者.聘之约章》及共融机构嘉许计划颁奖典礼暨共融机构分享会已将于2017年3月13日(星期一)下午3时30分至6时,假香港添马政府总部2楼政府总部会议厅举行。主礼嘉宾劳工及福利局局长萧伟强和其他主礼嘉宾分别向95间得奖共融机构颁发「共融机构友善聘用奖」和「共融机构杰出师友奖」嘉许奖状,表扬聘用残疾人士或积极推动业务伙伴聘用残疾人士的机构及杰出导师,典礼亦邀请部份获奖的共融机构代表,分享促进残疾人士就业的经验。



《约章》计划颁奖典礼暨分享会出席的各界嘉宾及共融机构的代表,一起身体力行,推动残疾人士平等就业,缔造共融工作间

《约章》计划颁奖典礼暨分享会出席的各界嘉宾及共融机构的代表,一起身体力行,推动残疾人士平等就业,缔造共融工作间



劳工及福利局局长萧伟强先生, JP 于《约章》计划2016-17年度颁奖典礼暨分

劳工及福利局局长萧伟强先生, JP 于《约章》计划2016-17年度颁奖典礼暨分享会上致辞。



劳工及福利局局长萧伟强先生,JP (中)、劳工及福利局常任秘书长谭赣兰女士,JP (左三)、康复咨询委员会主席杨国琦先生,BBS ,JP (右三)、香港复康联会主席张伟良先生,BBS (左二)、香港社会服务联会行政总裁蔡海伟先生(右二)、康复咨询委员会副主席林国基医生,JP (左一)、康复咨询委员会就业小组委员会主席黄锦沛先生,JP (右一)为颁奖典礼暨分享会主持启动典礼仪式,鼓励社会各界支持残疾人士平等就业

劳工及福利局局长萧伟强先生,JP (中)、劳工及福利局常任秘书长谭赣兰女士,JP (左三)、康复咨询委员会主席杨国琦先生,BBS,JP (右三)、香港复康联会主席张伟良先生,BBS (左二)、香港社会服务联会行政总裁蔡海伟先生(右二)、康复咨询委员会副主席林国基医生,JP (左一)、康复咨询委员会就业小组委员会主席黄锦沛先生, JP (右一)为颁奖典礼暨分享会主持启动典礼仪式,鼓励社会各界支持残疾人士平等就业



劳工及福利局局长萧伟强先生,JP (前中) 、康复咨询委员会主席杨国琦先生,BBS,JP (前右八)、香港社会服务联会行政总裁蔡海伟先生(前左十)、康复咨询委员会就业小组委员会主席黄锦沛先生,JP (前左七)、颁发证书予获「共融机构友善聘用奖」的共融机构代表

劳工及福利局局长萧伟强先生,JP (前中) 、康复咨询委员会主席杨国琦先生,BBS,JP (前右八)、香港社会服务联会行政总裁蔡海伟先生(前左十)、康复咨询委员会就业小组委员会主席黄锦沛先生,JP (前左七)、颁发证书予获「共融机构友善聘用奖」的共融机构代表



劳工及福利局常任秘书长谭赣兰女士,JP (前左七)、香港复康联会主席张伟良先生,BBS (前左八)、康复咨询委员会副主席林国基医生,JP (前左六)、颁发证书予获「共融机构杰出师友奖」的共融机构代表

劳工及福利局常任秘书长谭赣兰女士,JP (前左七)、香港复康联会主席张伟良先生,BBS (前左八)、康复咨询委员会副主席林国基医生,JP (前左六) 、颁发证书予获「共融机构杰出师友奖」的共融机构代表


经验分享 树立良好榜样


本年度的《约章》计划颁奖典礼暨分享会中,获奖机构代表应邀分享其推动残疾人士就业的经验。大会更在分享会中播放短片,介绍获奖机构如何身体力行推动共融工作间的经验,及分享他们实践「有能者∙聘之」的理念。获得「友善聘用奖」的机构代表分享如何采取唯才是用的聘用政策以鼓励集团内的多元文化、善用残疾雇员的身体局限安排适合他们的岗位、以及业务上持续为他们提供在职培训和行业最新资讯以促进残疾雇员持续发展的友善聘用措施;而获得「杰出师友奖」的机构代表则分享如何有效支援残疾员工持续就业,例如由不同组别同事给予多方面的支援,安排导师作桥梁角色,促进共融工作间,或为他们在工作上提供充足的指导和情绪上作出支援等。关爱雇主们均对残疾雇员负责任、 认真、 守时、有礼等良好态度表示高度赞赏。透过机构代表分享成功的经验,为在场的共融机构代表及雇主提供了更多思考方向,务求令共融措施得以持续发展。



获得「共融机构友善聘用奖」的其中三间共融机构(闪耀娱乐制作有限公司、活髪社有限公司及香港中华煤气有限公司)代表和残疾雇员于颁奖典礼暨分享会上分享他们所推行的友善聘用措施。

获得「共融机构友善聘用奖」的其中三间共融机构(闪耀娱乐制作有限公司、活髪社有限公司及香港中华煤气有限公司)代表和残疾雇员于颁奖典礼暨分享会上分享他们所推行的友善聘用措施。



获得「共融机构杰出师友奖」的其中三间共融机构(香港耀能协会罗怡基纪念学校、明爱电脑工场及天瑞礼宾服务有限公司)代表和残疾雇员于颁奖典礼暨分享会上分享他们协助残疾雇员融入工作间的经验。

获得「共融机构杰出师友奖」的其中三间共融机构(香港耀能协会罗怡基纪念学校、明爱电脑工场及天瑞礼宾服务有限公司)代表和残疾雇员于颁奖典礼暨分享会上分享他们协助残疾雇员融入工作间的经验。



持续宣传 同建共融工作间 推动残疾人士就业


《约章》计划会适时推出宣传活动,包括在报章刊登2016-17年度《约章》计划得奖机构的名单,以作表彰,并会于《约章》计划网页及经其他宣传渠道播放有关的宣传短片以推广《约章》计划,借此向业界起示范作用,以及持续向社会各界推广残疾人士就业。

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2017-18年度获颁「友善聘用奖」和「杰出共融团队奖」机构名单

劳工及福利局联同康复咨询委员会(下称大会)感谢各共融机构一直以来热心支持残疾人士平等就业。 《约章》计划于2017-18年度设立以下奖项:



经由评审委员会评审后,上述的嘉许奖项得奖机构名单详列如下:


嘉许奖项 得奖机构(排名以中文名称笔划为序)
「友善聘用奖」
  • 大富来投资有限公司
  • 川田集团有限公司
  • 元朗亚玉豆腐花
  • 友邦退休金管理及信托有限公司
  • 天使化妆品国际有限公司
  • 天使美容有限公司
  • 天瑞礼宾服务有限公司
  • 王子食品集团有限公司
  • 平等机会委员会
  • 兆恒清洁服务有限公司
  • 有机上网
  • 百乐酒店
  • 扶康会扶康会康复中心
  • 明途联系有限公司
  • 明爱宾馆及餐饮服务
  • 明爱乐和宿舍
  • 明爱赛马会长者日间综合服务中心
  • 东华三院
  • 泡泡树有限公司
  • 花见月
  • 保良局
  • 保良局余李慕芬纪念学校
  • 信佳集团管理有限公司
  • 城市花园酒店
  • 恒堡有限公司
  • 恒信公关国际有限公司
  • 恒益物业管理有限公司 (恒基兆业地产集团成员公司)
  • 按摩保健治疗中心 (香港盲人辅导会)
  • 柏龄护理院
  • 皇家太平洋酒店
  • 香港大学言语及听觉科学部
  • 香港中文大学手语及聋人研究中心
  • 香港中文大学香港教育研究所 「心灵教育 - 学与教的终极关怀」
  • 香港中华煤气有限公司
  • 香港心理卫生会
  • 香港盲人辅导会
  • 香港美食有限公司
  • 香港康德思酒店
  • 香港教育大学
  • 香港复康联盟
  • 香港黄金海岸酒店
  • 香港伤残青年协会
  • 香港畅道科技有限公司
  • 香港影视明星体育协会慈善基金有限公司 (c/o乐农)
  • 香港耀能协会
  • 香港耀能协会天耀工场
  • 香港耀能协会禾輋工场
  • 香港耀能协会爱睿工场
  • 香港耀能协会信息科技支持部
  • 香港耀能协会赛马会复康座椅服务中心
  • 香港铁路有限公司
  • 时运电梯工程有限公司
  • 浸信会爱羣社会服务处
  • 基督教怀智服务处
  • 康融服务有限公司
  • 彩虹甜品屋
  • 叙升餐厅
  • 淽殷集团有限公司
  • 毕马威会计师事务所
  • 博艺体运有限公司
  • 富港海鲜酒家
  • 富港酒家
  • 富卫人寿保险(百慕大)有限公司
  • 富艺干洗公司
  • 港岛太平洋酒店
  • 腓利清洁服务有限公司
  • 华营建筑有限公司
  • 阳光洗衣厂有限公司
  • 黑暗中对话(香港)有限公司 - iCorp
  • 汇城咖啡贸易有限公司
  • 新中国洗衣有限公司
  • 新生会企业有限公司
  • 新生精神康复会
  • 新法服务有限公司
  • 新机有限公司 元朗环保教育中心
  • 新机有限公司 屯门食物转赠中心
  • 极速汽车维修护理有限公司
  • 汇业财经集团
  • 汇宝医疗用品配套有限公司
  • 路向四肢伤残人士协会(社会企业)
  • 路德会启聋学校
  • 嘉雯美容有限公司
  • 嘉雯美容社会企业有限公司
  • 嘉雯美容集团有限公司
  • 嘉雯美容护肤中心有限公司
  • 维森集团有限公司
  • 欧莱雅香港有限公司
  • 锋生有限公司
  • 龟苓元坊有限公司
  • 怀智匡业有限公司
  • 囍庆酒楼
  • ISS Mediclean (HK) Limited
  • KFC
  • Link-Pro CPA Limited
  • My Little Coffee
  • OK便利店有限公司
「杰出共融团队奖」
  • 友邦退休金管理及信托有限公司
  • 天使化妆品国际有限公司
  • 天使美容有限公司
  • 天瑞礼宾服务有限公司 - 园艺康海乘"易"队
  • 太平山青年商会有限公司
  • 王子食品集团有限公司 - 王子快乐共融团队
  • 兆恒清洁服务有限公司
  • 有机上网
  • 百乐酒店
  • 扶康会 康晴天地
  • 明途联系有限公司 - Cheers Coop
  • 明爱天粮包饼工房
  • 明爱宾馆及餐饮服务
  • 明爱赛马会长者日间综合服务中心
  • 东华三院 - CookEasy
  • 东华三院 - iBakery
  • 东华三院 - 两生花
  • 东华三院 - 创毅蔬果加工及批发服务
  • 东华三院 - 赛马会复康中心
  • 保良局 - Café Sunny Team
  • 保良局 - Friendfriend一家亲
  • 保良局 - 健才发展团队
  • 保良局 - 乐天团队
  • 信佳集团管理有限公司
  • 恒堡有限公司
  • 恒信公关国际有限公司
  • 恒益物业管理有限公司 (恒基兆业地产集团成员公司)
  • 按摩保健治疗中心 (香港盲人辅导会)
  • 按摩保健治疗中心 (香港盲人辅导会) - 流动按摩队
  • 香港大学言语及听觉科学部 - 杜洁森
  • 香港中文大学香港教育研究所 「心灵教育 - 学与教的终极关怀」
  • 香港中华煤气有限公司
  • 香港心理卫生会 - Peer Power
  • 香港盲人辅导会
  • 香港美食有限公司
  • 香港畅道科技有限公司
  • 香港耀能协会天耀工场
  • 香港耀能协会禾輋工场
  • 香港耀能协会爱睿工场
  • 香港耀能协会信息科技支持部
  • 香港耀能协会赛马会田绮玲学校
  • 香港耀能协会赛马会复康座椅服务中心
  • 基督教怀智服务处
  • 康融服务有限公司 - 香城浪子队
  • 彩虹甜品屋
  • 毕马威会计师事务所 - Internal Communications Team
  • 创业轩有限公司
  • 博艺体运有限公司
  • 富卫人寿保险(百慕大)有限公司
  • 黑暗中对话(香港)有限公司 -  Inclusive Job Coach Team
  • 黑暗中对话(香港)有限公司 - Inclusive People and Culture Team
  • 新中国洗衣制服部
  • 新生精神康复会 -  farmfresh330
  • 新生精神康复会 - KTP & drinks33
  • 新生精神康复会 - 思健学院
  • 新生精神康复会 - 辅助就业服务
  • 路向四肢伤残人士协会 (社会企业)
  • 维森集团有限公司
  • 欧莱雅香港有限公司
  • 锋生有限公司
  • 宝马化工有限公司
  • Coffee Lover Limited
  • Link-Pro CPA Limited - 好峯景友爱队
  • My Little Coffee: coffeehouse & roasters - 卖呢套咖啡


注:共融机构所提供的共融团队名称列于“-”后。


《约章》计划2017-18年度颁奖典礼暨共融机构分享会将于2018年3月5日(星期一)下午假香港添马政府总部2楼政府总部会议厅举行,届时将颁发「友善聘用奖」和「杰出共融团队奖」两个奖项,嘉许聘用残疾人士或积极推动业务伙伴聘用残疾人士的共融机构, 以及嘉许协助残疾雇员融入工作团队的导师或工作单位。此外,大会亦会邀请获奖的共融机构代表,于颁奖典礼上分享促进残疾人士就业的经验。


大会已于2月上旬专函通知获颁发嘉许奬项的共融机构出席颁奖典礼暨分享会的事宜。


如有查询,可与劳工及福利局康复分科联络:


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